Beruf & Karriere

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und moderner apparativen Ausstattung
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• finanzielle Unterstützung bei umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Vergütung auf Basis des TVöD-K mit zahlreichen Zusatzleistungen

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder in der Debitorenbuchhaltung
• Sie besitzen Routine im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, insbesondere gute Excel Kenntnisse
• Sie sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team, verfügen über eine ausgeprägte analytische Denkweise sowie eine strukturierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise

• Sie bearbeiten alle buchhalterischen Sachverhalte im Debitorenbereich für unsere vier Klinikstandorte und Tochterunternehmen
• Sie verbuchen Bank- und Kassenbewegungen
• Sie sind verantwortlich für die Überwachung der Zahlungseingänge, Klärung der offenen Posten, Kontenabstimmung und Stammdatenpflege
• Sie führen das Mahnwesen durch
• Sie erstellen und verbuchen Ausgangsrechnungen
• Sie sind Ansprechpartner für alle anfallenden Fragestellungen in der Debitorenbuchhaltung
• Sie wirken bei der Weiterentwicklung von Prozessen mit

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Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen und hochdigitalisierten Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und moderner apparativen Ausstattung
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Vergütung auf Basis des TVöD-K mit zahlreichen Zusatzleistungen

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine Ausbildung im Bereich Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich von komplexen IT Infrastrukturen
• Sie besitzen fundiertes Wissen über IT Infrastrukturen, insbesondere der gängigen Virtualisierungstechnologien und den gängigen IT Netzwerk Topologien
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der IT Security, insbesondere bei kritischen Infrastrukturen
• Sie haben Kenntnisse in der Steuerung von Instandhaltungsprozessen sowie der allgemeinen Projektsteuerung
• Sie betrachten Prozesse und Technologien übergreifend und sind interessiert an effizienter Prozessunterstützung
• Sie sind kommunikativ, engagiert, begeisterungsfähig und arbeiten gerne in innovativen Teams

• Sie übernehmen die Führung des Teams Infrastruktur
• Sie berücksichtigen die prozessualen und wirtschaftlichen Effekte, die gesetzlichen und normativen Rahmenbedingungen sowie die Maßnahmen für die Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Betriebs der IT-Infrastruktur als kritische Infrastruktur gem. dem IT Sicherheitsgesetz
• Sie übernehmen die (Teil-) Projektleitung bei Projekten zur Umsetzung der verabschiedeten Lösungskonzepte
• Sie unterstützen bei der Problemanalyse und Fehlersuche sowie bei der Entstörung von komplexen Störungen des IT Betriebs

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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) und Gleichgestellte (m/w/d) i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen und hochdigitalisierten Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und moderner apparativen Ausstattung
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Vergütung auf Basis des TVöD-K mit zahlreichen Zusatzleistungen
• Arbeitszeitdokumentation mittels elektronischer Zeiterfassung
• die Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort, zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie besitzen Erfahrung im Umgang mit Citrix, VMware, VEAAM und Microsoft Serverprodukten, idealerweise im klinischen Unternehmensumfeld
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich LAN/WAN und haben ein Gespür für die Datenschutz- und Datensicherheitsbelange eines Unternehmens der Gesundheitswirtschaft
• Sie haben idealerweise Erfahrung in Schnittstellenkonventionen (HL7, FIHR, IHE) und / oder KIS-Systemen (vorzugsweise Medico)
• Sie haben die Fähigkeit zum freundlichen, selbstständigen, lösungsorientierten und kommunikativen Arbeiten im Team
• Sie arbeiten verantwortungsbewusst, strukturiert, sorgfältig und verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Sie bringen eine aktive Lernbereitschaft im dynamischen Umfeld des Gesundheitswesens mit
• Sie sind flexibel zum Einsatz im Rahmen von Rufbereitschaftsdiensten

• Sie administrieren und customizen unser KIS Medico
• Sie übernehmen die Administration der Server- und Clientlandschaft
• Sie gewährleisten gemeinsam mit dem Team den störungsfreien Betrieb der Dienste und Anwendungen am InnKlinikum und stehen im Haus als freundlicher und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) im First & Second Level Support zur Verfügung
• Sie entwickeln aufgaben- und systembezogene Lösungen und setzen diese eigenverantwortlich um
• Sie freuen sich auf die Mitarbeit im Projektumfeld, die Übernahme von (Teil-)Projektverantwortungen und die Weiterentwicklung der IT am InnKlinikum

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Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) und Gleichgestellte (m/w/d) i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und moderner apparativen Ausstattung
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Vergütung auf Basis des TVöD-K mit zahlreichen Zusatzleistungen
• Arbeitszeitdokumentation mittels elektronischer Zeiterfassung
• die Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort, zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• Sie haben einen Abschluss als Fachkraft (m/w/d) in einem Beruf der Elektrotechnik
• Sie verfügen über erste Berufserfahrung und möchten sich zum Krankenhaustechniker weiter entwickeln
• Sie sind aufgeschlossen, bearbeiten Arbeitsaufträge zielorientiert und sehen neue Aufgabenbereiche als eine Herausforderung an
• Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und strukturiert
• Sie überzeugen als Teamplayer durch Engagement und Kollegialität

• Sie warten und montieren elektrische Anlagen und sind für die Gebäudeinstallation, Störungssuche und Instandsetzung zuständig
• Sie übernehmen Serviceaufgaben, z. B. montieren und warten der Telefonanlage, Fernsehanlage
• Sie führen Reparaturarbeiten, innerhalb und außerhalb der Einrichtung durch.
• Sie übernehmen den Umzug von Möbeln und Einrichtungen sowie den Aufbau bei Veranstaltungen
• Sie pflegen die Außenanlagen und nehmen am Winterdienst teil

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Als Bewerber*in mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung sind Sie im InnKlinikum herzlich willkommen. Bei gleicher Eignung werden Sie bevorzugt eingestellt.

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• finanzielle Unterstützung bei umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Vergütung auf Basis des TVö'D-K mit zahlreichen Zusatzleistungen

• Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse
• Sie besitzen Erfahrung in service- und kundenorientierter Arbeit
• Sie arbeiten selbständig und strukturiert
• Sie verfügen über Empathie und die Fähigkeit zum individuellen Umgang mit den Patienten
• Sie überzeugen als Teamplayer durch Engagement und Kollegialität

• Sie arbeiten im Schichtdienst
• Sie verteilen die eingehende Post
• Sie erteilen Patienten und Besuchern Auskunft
• Sie nehmen alle eingehenden Telefongespräche an und leiten diese weiter
• Sie führen die Patientenannahme und Patientenaufnahme außerhalb der regulären Arbeitszeit durch
• Sie überwachen die Störungsanlage und verständigen ggf. die Technik
• Sie übernehmen die täglich anfallende Kassentätigkeit (Verkauf von Essensmarken an Mitarbeiter, etc.)

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Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

• ein sicherer Arbeitsplatz in einer innovativen Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und moderner apparativen Ausstattung
• eine gute Willkommenskultur mit qualifiziertem Einarbeitungskonzept
• Arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team
• umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungskonzeptes
• Arbeitszeitdokumentation mittels elektronischer Zeiterfassung
• Vergütung auf Basis des TVöD-K mit zahlreichen Zusatzleistungen
• die Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort, zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalwesen
• Sie verfügen über gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht TVöD-K und TV-Ärzte/VKA
• Sie haben umfangreiche, fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im Abrechnungssystem fidelis.Personal
• Sie besitzen eine hohe IT Affinität
• Sie besitzen Integrität, Loyalität, Teamfähigkeit sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise

• Sie beraten und betreuen dienstleistungsorientiert Führungskräfte und Mitarbeiter/innen zu sämtlichen personellen Angelegenheiten innerhalb eines definierten Betreuungskreises
• Sie stellen die monatliche Gehaltsabrechnung Ihres Betreuungskreises sicher und beantworten abrechnungsrelevante Fragestellungen
• Sie unterstützen bei der Kontrolle und Korrektur der Zeiterfassung
• Sie arbeiten ein personalübergreifenden Projekten und Aufgaben mit
• Sie bauen Expertenwissen für die angewandte Personalsoftware auf

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Als Bewerber*in mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung sind Sie im InnKlinikum herzlich willkommen. Bei gleicher Eignung werden Sie bevorzugt eingestellt.